Treść kursu powstała we współpracy z ekspertką, która wspiera działy HR w zatrzymywaniu najlepszych pracowników. Dzięki doświadczeniu w HR i pracy z liderami, szkolenie łączy wiedzę o budowaniu kultury organizacyjnej z praktycznymi sposobami przeciwdziałania wypaleniu zawodowemu.
Szkolenie e-learningowe ma formę mikrolekcji – krótkich cząstek pogrupowanych w moduły. Możesz je realizować w dowolnym momencie i tempie. Całość wzbogacają animacje i starannie zaprojektowane grafiki, które zwiększają zaangażowanie uczestników i ułatwiają przyswajanie wiedzy.
Szkolenie zawiera przypadki i sytuacje prowadzące do wypalenia zawodowego. Dzięki temu uczestnicy łatwo rozpoznają ryzykowne schematy i uczą się, jak im przeciwdziałać w codziennej pracy.
Specjalnie zaprojektowane ćwiczenia pomagają uczestnikom przyjrzeć się własnym doświadczeniom, identyfikować czynniki ryzyka wypalenia i budować indywidualne strategie dbania o dobrostan.
Kurs rekomendowany jest dla wszystkich pracowników. Zawiera również dodatkowe treści dedykowane liderom.
Chcesz dodać historie z własnego podwórka lub poruszyć dodatkowe tematy? To żaden problem! Dostosujemy szkolenie do Twoich potrzeb!
Przejście szkolenia zajmie Ci około 50 minut.
Zostaw kontakt, a udostępnimy Ci szkolenie do przetestowania za darmo!
